Forte d'une expertise reconnue depuis de nombreuses années dans le secteur des non-tissés spunlace, la société Fujian Yunge Medical Equipment Co., Ltd. continue de privilégier l'innovation technique et la qualité de ses produits. Le 20 juin après-midi, elle a organisé une session de formation ciblée afin de perfectionner les compétences de son équipe de production en matière de contrôle des processus, d'utilisation des équipements et de collaboration sur le terrain.
La formation a été dirigée par la directrice de l'usine, Mme Zhan Renyan, et a réuni les superviseurs de la ligne 1, M. Zhang Xiancheng et M. Li Guohe, le superviseur de la ligne 2, M. Zhang Kaizhao, et toute l'équipe de la ligne 2.
Formation systématique axée sur les processus de production clés
La session a dispensé une formation complète sur les aspects essentiels de la production de non-tissés spunlace, notamment le calibrage des équipements, la maintenance quotidienne, la gestion de la sécurité et les responsabilités de chacun. Un contenu personnalisé a été proposé en fonction des configurations techniques des deux lignes de production, s'appuyant sur la vaste expérience de Longmei dans le secteur.
Focus spécial sur la gamme de tissus non tissés jetables dans les toilettes
La ligne 2 étant dédiée à la production de tissu non tissé spunlace jetable dans les toilettes, la directrice Zhan a insisté sur l'importance de la stabilité du processus et de la constance de la qualité du produit. Elle a présenté en détail le contrôle de la qualité de l'eau, les calendriers de remplacement des filtres et les inspections des équipements critiques. Malgré les différences de configuration de production, Mme Zhan a souligné la nécessité de normes de qualité unifiées et de procédures standardisées sur toutes les lignes.
Des décennies d'expérience au service de l'excellence
Forte de plusieurs années d'expertise, Fujian Yunge Medical a perfectionné ses procédés de fabrication et optimisé les performances de ses non-tissés spunlace. Cette formation a renforcé les connaissances techniques des employés et leur esprit d'équipe, jetant ainsi les bases d'une efficacité et d'une qualité accrues. À l'avenir, Longmei continuera de mettre en œuvre des programmes réguliers de développement des compétences, dotant ainsi ses équipes de première ligne de savoir-faire professionnels, fruits d'un engagement de longue date dans le secteur.
Date de publication : 20 juin 2025